人才队伍建(jiàn )设(shè )是提升托育服务质量(liàng )的保(bǎo )障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师(shī )范学(xué )院学前教育学院院长(zhǎng )张(zhāng )晓辉建议,从教师(shī )专业标准体系建设(shè )出(chū )发,将托育(yù )机构师(shī )资纳入其中,提高托(tuō )育服务专业化水平;从(cóng )学历提升和专(zhuān )业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托(tuō )育机构从(cóng )业(yè )人员对职业的归属感、荣誉感。
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