人才队伍建设是提升(shēng )托育(yù )服务质量的(de )保障。面(miàn )对当前托(tuō )育专业人(rén )才短(duǎn )缺这一瓶颈(jǐng ),长沙师(shī )范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从教师专业标(biāo )准体系建(jiàn )设出发,将(jiāng )托育机(jī )构师资纳入其中,提(tí )高托育(yù )服务(wù )专业化水平;从学(xué )历提升和专业成(chéng )长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育机构从业人员(yuán )对职业(yè )的归属感、荣誉感。
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