人(rén )才队伍建(jiàn )设是提升(shēng )托育(yù )服务质量的保障。面对当前托育专业人才短缺(quē )这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机(jī )构师(shī )资纳入其中,提高(gāo )托育(yù )服务(wù )专业(yè )化水平(píng );从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增(zēng )强托(tuō )育机构从业人员对职(zhí )业的(de )归属(shǔ )感、荣誉感。
Copyright © 2008-2018